2014-06-21 14:12:59 来源于： 文章被浏览 次
尤溪公路分局 陈当坚
工会是党领导下的群众组织,是党联系群众的桥梁和纽带,基层单位工会作用发挥得好坏, 能否维护职工的合法权益，能否调动职工的积极性和创造性，关系到党与职工群众的关系，关系到党的阶级基础和执政地位，关系到经济发展和社会的和谐稳定。因此，提升工会工作人员素质水平具有重要的意义，下面，我就如何工会人员的素质与水平，浅谈几点意见和体会。
一、要提升“三种素质”，提升干部能力水平
一是强化理论素质。工会工作人员人员要认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习党的十八大和十八届三中全会会议精神，认真学习领会上级党委、工会文件精神，坚持正确的政治方向，树立正确的世界观、人生观、价值观，运用辩证唯物主义的立场、观点和方法，研究新情况，解决新问题，增强政治敏感性，增强驾驭全局的能力。
二是强化业务素质。要牢固树立终身学习的理念，始终做到“工作学习化，学习工作化”。要切实加强对工会业务知识的学习，不断提高文字写作水平和公文办理的能力。要注重市场经济理论和先进的管理知识、法律法规的学习，努力使自己成为学政治、懂法律、知业务、会管理的复合型人才。
三是强化办公自动化素质。随着办公室自动化、信息化、智能化步伐的加快，工会工作人员要不断加强办公自动化知识的学习和提高，懂得计算机操作原理，会使用计算机，全面实现网上办公。
二、提高公仆意识，全心全意为职工群众服务
工会是职工自愿参加工人阶级的群众组织，群众化、民主化是其重要特征。工会干部的工作核心是增强群众观点，贯彻群众路线，工会干部必须有公仆意识，要热爱本职工作，要有密切联系群众的作风，要与广大群众心连心，认真倾听群众呼声，反映群众意愿，关心群众的疾苦，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，时刻把群众的安危冷暖放在心上，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐，吃苦在前，享受在后，千方百计为群众排忧解难，努力为群众办实事，办好事；要有责任意识，有努力勤奋、无私奉献精神，有不计个人得失，牺牲个人利益也能坦然承受的精神；要执行“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”的群众路线，善于做群众工作，和大家一起讨论共同关心的问题，形成共识，找出解决问题的办法；要有一定的调查研究能力，多与职工交朋友，为职工排忧解难；要有爱心和耐心，以关爱的态度去做职工工作，动之以情，晓之以理，对职工的困难问题要耐心解决，要学会协调，遇到不同的情况，采取不同的解决方法。作为工会干部只有心中装着职工群众，对职工群众怀有深情厚爱，才能动真情，心贴心，想职工所想，急职工所急，帮职工所需，解职工所盼，这也是工会干部做好群众工作的重要先决条件。
三、提升创新意识，促进各项工作有效开展
一要在观念上创新。随着改革开放和市场经济的不断推进,工会组织必须解放思想、实事求是、与时俱进,不断研究工会工作面临的新情况新办法,创造性地开展工作。因此要树立“三种意识”。即真正树立维权意识,把表达和维护广大员工群众的利益作为工会工作的出发点和落脚点。真正树立创新意识,摒弃随意性,把员工满意度作为衡量工会工作的根本标准。真正树立责任意识,把增强工会工作的主动性、创造性作为保持工会活动的基础工程,使工会工作更好地为企业的发展服务。
二要在方法上创新。方法是提高和改进工作的途径。工会工作的方法要创新必须实现“三个转变”,即在思想观念上由被动服务型向主动服务型转变,由靠经验做工会工作,转变为靠把握工作规律来做工会工作,增强工会工作的主动性；在工作方式上,用先进的理论指导创新工会工作,增强工会工作的科学性；在工作内容上,由普遍型向重点型转变,工会工作虽然涉及方方面面,但是必须围绕工会工作的主要职能开展工作,不能盲目地眉毛胡子一把抓,要注意增强工会工作的实效性。
三要在载体上创新。工作创新是工会工作的生命,要以科学发展观为统领,从大局着眼,从实处做起,要善于在繁杂的工作中找出相似与共性,要善于在共性中寻找个性,要善于针对企业中心工作,探讨工作途径。要选准载体、选好载体,而载体的选择要结合企业的实际,围绕企业的中心工作,把握重点,贴近群众,把群众最关注的焦点、热点、难点作为工会工作的创新重点。
总之，工会干部只有提升“三种素质”，树立“两种意识”，才能正在把工会工作做好。只有工会干部心系工作，心系职工，从自身做起，从现在学起，转变观念，才能真正达到服务职工的目的。